一是要提高思想认识，压实工作责任。充分认识“一网通办”是深化“放管服”改革的一项重大举措，是优化营商环境的重要抓手，压实各单位主要负责同志责任，明确岗位到人、职责到人，组织60余名精干力量合力攻坚，高质量完成“一网通办”各项任务目标。
二是要围绕目标培训，提升服务能力。围绕29项“一网通办”指标操作所需业务知识进行培训，重点解读政务信息基础调研表，从一体化系统事项梳理录入、线上线下一致性核验等重点工作上下足功夫，进一步提高参会人员政务服务水平。
三要强化督促检查，确保工作实效。严格落实“日提醒、周通报、月考核”工作机制，加强跟踪督查力度，对工作推诿扯皮、敷衍塞责、落实不力，导致进度缓慢、排位倒退的，逗硬通报并扣减目标分；情节严重的，按程序严肃追责问责。