一大早，任家渡晨曦小区的保洁阿姨又开始了每天的清扫保洁，每打扫干净一片区域，保洁阿姨都会停下来用手机拍照。
“根据公司规定，我们每天都要发送工作动态到小区物业管理群，公司和街道城管办的工作人员会进行考核。”保洁阿姨说道。
今年以来，市河东新区杨渡街道认真贯彻落实市委、新区党工委“对标赶超”相关部署要求，把小区物业服务改善作为小区治理提升的重中之重，持续开展小区物业服务提升对标竞进拉练活动，推进物业服务向“标准化”“智能化”“亲民化”“产业化”迈进。
向“标准化”赶超
推进“支部+自管委”规范化建设。坚持把党支部建在小区、党小组建在楼栋、党员中心户亮在单元，6个安置小区已建小区党支部4个。推行小区党支部、自管委“双向进入”“交叉任职”，自管委成员中党员比例达60%。“小区支部+自管委+物管企业+居民代表”四方共治机制不断健全。
推进管理考核标准化建设。更新《杨渡街道小区物业管理考核办法》，明确“人员配置及制度建设”“设施维护、清扫保洁及秩序管理”“负面清单及安全应急管理”三大项38小项考核评分细则，实行“日督查”“周通报”“月排名”“季考核”制度，将考核结果与物管费用挂钩，实行倒扣分机制。
推进矛盾解决规范化建设。探索“接单—派单—跟单—核单—消单”新模式，通过群众来访、12345热线反馈方式获取涉小区问题清单，由城管办接单、派单，小区物业牵头办理，城管办全程跟办，城管办、小区党支部、自管委联合核单、消单，今年来累计处理小区群众反映问题30余项。
向“智能化”赶超
启动小区智能化改造，推进“智能生活进小区”，在安置小区增设智能出入道闸和监控系统、门禁系统等硬件设施，11个人脸识别系统已安装完毕，6个安置小区实现全覆盖。目前，正在录入人脸识别系统，待录入完成后，出入小区不用再找卡、刷卡，扫脸就能自由出入。
向“亲民化”赶超
“服务”亲民化。依托任家渡社区“邻里驿站”、水寨门社区为老服务中心和各社区新时代文明实践站，提供居民议事、老年健身、书法绘画、棋牌阅读等服务功能，创新打造“2022红色杨渡”志愿服务品牌，围绕理论政策宣讲、疫情防控、文明城市建设、平安建设等内容，制定个性化志愿服务清单，组织开展支部结对共建、学雷锋系列志愿服务活动45场次，将党的政策理论和文明实践送到群众家门口，惠及群众5200余人。
“典型”亲民化。启动杨渡街道首届“文明之星”系列评比活动，畅通“文明之星”榜样路，寻找身边的典型人物和身边好人的先进事迹，将实实在在的事迹进行展示，以身边的案例打动人、育好人。经社区推荐、纪工委和派出所审批、小区公示、党工委审定，已评选出见义勇为星、孝老爱亲星、爱岗敬业星、敬业奉献星各1名。
向“产业化”赶超
提速加力推进安置选房，督促辖区房开项目加快建设，截至今年3月下旬，任家渡山水、田园、阳光、晨曦四个小区安置工作圆满结束，周边商业小区陆续交房，近1.2万名群众乔迁入住，任家渡组团人气商气不断聚集。目前，任家渡组团已入驻市司法局、水文监测中心等行政、事业单位6家，开办金融机构、商超、餐馆等市场主体115家。